对于山西阳泉煤矿的工人们来说,大家早已习惯了“7天×24小时”三班倒、人歇机器不歇的工作状态。但是,从今年开始,煤矿开始实行5天工作制,让人们感觉到事情正在发生某种变化。
7月15日,周五,下午17时,正是山西阳煤集团(以下简称“阳煤“)二矿煤炭工人的换班时间,刚刚升井的采掘工人满脸黑灰。洗漱更衣后,他们的指缝还残留着煤粉,手掌布满黑色网纹,这是煤炭这个正在经历去产能的行业留给他们的深深印记。而两天前的7月13日,阳煤董事长翟红和山西省另外8家煤炭集团负责人在北京召开了一场推介会,大声告诉社会各界尤其是金融界——去产能并不等于去煤炭。
数据显示,截至2015年底,全国煤矿产能总规模为57亿吨。其中,正常生产及改造的煤矿产能39亿吨,停产煤矿产能3.08亿吨,新建改扩建煤矿产能14.96亿吨,产能严重过剩。
作为煤炭大省,山西省的情况较具代表性。去年,山西省煤矿总生产能力为14.6亿吨,省内煤炭消费和外调9.5亿吨,产能建设**前,去产能任务艰巨。
今年2月5日,**发布了《关于煤炭行业化解过剩产能实现脱困发展的意见》,明确未来3到5年,全国产能退出和减量重组分别为5亿吨左右。同时,国家**、人社部、国家能源局、国家煤矿安监局联合发布了《关于进一步规范和改善煤炭生产经营秩序的通知》,要求从2016年开始,全国所有煤矿按照276个工作日规定组织生产,将现有合规产能乘以0.84(276天除以原规定工作日330天)的系数后取整,作为新的合规生产能力。
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